ผู้นำ หรือ หัวหน้างาน มีบทบาทที่สำคัญมากในองค์กรทั้งด้านการพัฒนาประสิทธิภาพการทำงาน และ การพัฒนาศักยภาพทีมงานหรือผู้ใต้บังคับบัญชา  หัวหน้างานส่วนใหญ่เติบโตและก้าวมาเป็นผู้นำ จากการเก่งงานทักษะการเก่งงานนั้นเป็นทักษะสำคัญของพนักงานระดับปฏิบัติการ แต่หัวหน้างานควรจะมีทักษะการเก่งคน เก่งคิด ด้วย ซึ่งปัญหาในการบริหารส่วนใหญ่มักเกิดจากหัวหน้างานไม่เข้าใจลูกน้องมีทัศนคติที่ไม่ถูกต้องในการบริหารคน ขาดภาวะการเป็นผู้นำที่ดี และไม่มีทักษะสร้างแรงจูงใจซึ่งปัจจัยเหล่านี้จะสร้างปัญหาในการบริหารงานแน่นอน เพราะถ้าจะบริหารงานให้ได้ผลจะต้องบริหารคนให้ได้ใจก่อน

หัวข้อการเรียนรู้

DAY 1

 - วิวัฒนาการการบริหาร 1.0 , 2.0 , 3.0 ,และ 4.0

 - ภาวะผู้นำยุค 4.0 (Digital Leadership)

 - ทศลักษณ์ผู้นำที่ทรงประสิทธิภาพ

 - ผู้นำตามสถานการณ์ (Situational Leadership)

DAY 2

 - ศิลปะการบังคับบัญชา (เรียนรู้ คน 4 กลุ่ม)

 - จิตวิทยาการบริหาร (Management Psychology)

 ฺฺ- Best Skill For Leader

 - เทคนิคการสร้างแรงจูงใจในการทำงาน (75:25 Model)

 - บทบาทผู้นำในการสร้างและพัฒนาทีมงาน

อาจารย์ยศศักดิ์  มงคลปัญญาเลิศ

ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาภาวะผู้นำ

  - วิทยากร , นักสร้างแรงบันดาลใจ

  - ที่ปรึกษา ด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

  - วิทยากรพิเศษ โครงการพัฒนาผู้ประกอบการใหม่

  - วิทยากรพิเศษ สถาบันไฟฟ้าและอิเล็กทรอนิกส์

  - กรรมการผู้จัดการ บริษัท เพอร์เฟคเทรนนิ่ง กรุ๊ป จำกัด

โรงแรมเวสเกต เรสซิเดนซ์  (รถไฟฟ้าสายสีม่วง)

8/8 ตำบลบางม่วง อำเภอบางใหญ่ จังหวัดนนทบุรี 11140

สอบถามเส้นทางโทร 02 – 924 7710, 02- 924 7711