หลักสูตร เจาะลึกกฎหมายแรงงาน

และการจัดทำข้อบังคับการทำงานให้ถูกต้องตามกฎหมาย

***เจ้าของกิจการ ฝ่ายบุคคล  ต้องไม่พลาดกับการสัมมนาหลักสูตรนี้***

วันที่ 23 พฤษภาคม   2560 เวลา 9.00 น. – 16.00 น.

@ Palazzo Hotel ถนนรัชดาภิเษก

เหตุผลความจำเป็นในการจัดทำข้อบังคับการทำงาน

• กฎหมายคุ้มครองแรงงาน กำหนดให้บริษัทที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 10 คนขึ้นไป ต้องมีข้อบังคับการเกี่ยวกับการทำงานให้ถูกต้องตามกฎหมาย
• การไม่เข้าใจกฎหมายแรงงาน ทำให้เขียนข้อบังคับไม่ถูก เขียนไม่เป็น
• นายจ้างที่ไม่ปฏิบัติตามกฎหมาย จะถูกลูกจ้างฟ้องแพ้คดีมามากแล้ว
• นายจ้างจึงต้องมีข้อบังคับที่ถูกต้องตามกฎหมาย เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดความเสียหาย ไม่มีเรื่องไปถึงศาลและเพื่อความเป็นธรรมในการบริหารงานบุคคล

2.  เนิ้อหาหลักการสัมมนา

ภาคเช้า :  ทบทวนความเข้าใจ ให้รู้จริงกฎหมายแรงงาน

• ค่าจ้างที่นายจ้างจ่ายผิด ๆ ถูก ๆ จนแพ้คดีและเสียเงินย้อนหลังมีอะไรบ้าง ?
• สัญญาจ้างที่ไม่รัดกุม ใช้บังคับไม่ได้ เป็นอย่างไร...จะเขียนให้รัดกุมต้องเขียนอย่างไร ?
• การลาป่วย 1 – 2 วัน ที่ไม่มีใบรับรองแพทย์ ไม่ต้องจ่ายค่าจ้างจะต้องทำอย่างไร ?
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี เป็นสิทธิของใครกันแน่ จึงจะถูกกฎหมาย ?
• การย้ายเป็นธรรม ไม่เป็นธรรม ดูตรงไหน ?
• ความผิดร้ายแรง ไม่ร้ายแรง ดูตรงไหน ?
• เลิกจ้างทุกกรณี ไม่ต้องจ่ายเงินแม้แต่บาทเดียว ทำอย่างไร ?

ภาคบ่าย : ตัวอย่างการจัดทำข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน

• การสงวนสิทธิทางการบริหารที่สำคัญ ที่นายจ้างต้องกำหนดไว้
• อำนาจของผู้บังคับบังคับบัญชา / หัวหน้างาน ที่ต้องกำหนดให้ชัด
• ขั้นตอนการลาป่วย ลากิจ ลาพักร้อน ที่ต้องกำหนดให้ชัด
• ประเภทความผิดร้ายแรง และ ผู้มีอำนาจลงโทษแต่ละระดับ
• หลักการเขียนหนังสือเตือน
• หลักการเขียนหนังสือเลิกจ้าง

อาจารย์สิทธิศักดิ์  ศรีธรรมวัฒนา

วิทยากรอารมณ์ดี  มีประสบการณ์ด้านกฎหมายแรงงานมาหลายสิบปี กับ 150 ประเด็นที่คุณพลาดไม่ได้

สนุก..เข้าใจง่าย..นำไปใช้งานได้จริง

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ

1. ผู้บริหาร  ผู้จัดการ  ตามสายงาน
2. ผู้บริหารงานบุคคล