เรียนรู้ข้อกำหนดมาตรฐานแรงงานไทย (มรท.8001: 2553)
                            #
                                อบรม การบริหารทรัพยากรมนุษย์                            
                            มาตรฐานแรงงานไทย (มรท8001:2553) เป็นมาตรฐานทางด้านการบริหารจัดการแรงงานที่ทางราชการกำหนดให้สถานประกอบการทุกแห่งต้องจัดทำเพื่อให้สอดคล้องกับหลักปฏิบัติตามกฎหมายอย่างมีจริยธรรม เคารพสิทธิมนุษยชนขั้นพื้นฐาน ยอมรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและรับผิดชอบต่อสังคม