หลักสูตร ปชส โพล “การสำรวจคุณลักษณะบุคคลากรที่ต้องการของผู้ประกอบการญี่ปุ่นที่ประกอบธุรกิจในประเทศไทย”” และเสวนา “วางแผน สรรหา คัดเลือกคน สไตล์วัฒนธรรมองค์กรที่แตกต่าง”

# อบรม การบริหารจัดการ-กลยุทธ์ธุรกิจ

การบริหารทรัพยากรมนุษย์มีความจำเป็นและสำคัญอย่างยิ่งต่อการบริหารธุรกิจ โดยเฉพาะการวางแผนกำลังคน สรรหาและคัดเลือก ซึ่งประเทศไทยมีผู้ประกอบการที่เป็นสัญชาติญี่ปุ่นเป็นจำนวนมาก รวมทั้งสัญชาติอื่นๆ จึงมีความจำเป็นในการเรียนรู้จากความหลากหลายวัฒนธรรมองค์กร