เรียนรู้ข้อกำหนดมาตรฐานแรงงานไทย (มรท.8001: 2553)
#
อบรม การบริหารทรัพยากรมนุษย์
มาตรฐานแรงงานไทย (มรท8001:2553) เป็นมาตรฐานทางด้านการบริหารจัดการแรงงานที่ทางราชการกำหนดให้สถานประกอบการทุกแห่งต้องจัดทำเพื่อให้สอดคล้องกับหลักปฏิบัติตามกฎหมายอย่างมีจริยธรรม เคารพสิทธิมนุษยชนขั้นพื้นฐาน ยอมรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและรับผิดชอบต่อสังคม